أهلا وسهلا بك إلى منتديات طيبة الجزائرية.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالتسجيلدخول

منتديات طيبة الجزائرية :: ¨‘°?O منتديات التكوين المهني والوثائق الإدارية O?°‘¨ :: منتـــــــدى الوثائق الإدارية وإدارة الموارد البشرية

شاطر

الجمعة 26 ديسمبر 2014 - 18:21
المشاركة رقم:
كبار الشخصيات
كبار الشخصيات


إحصائيةالعضو

مُساهمةموضوع: المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر


المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر


المرتب :

للعامل الحق في أجر مقابل العمل المؤدى، و يتقاضى بموجبه مرتبا أو دخلا يتناسب و نتائج العمل.

يفهم من عبارة مرتب، حسب هذا القانون، مايلي :

الأجر الأساسي الناجم عن التصنيف المهني في الهيئة المستخدمة.

التعويضات المدفوعة بحكم أقدمية العامل أو مقابل الساعات الإضافية بحكم ظروف عمل خاصة، لا سيما العمل التناوبي و العمل المضر و الإلزامي ، بما فيه العمل الليلي و علاوة المنطقة.

العلاوات المرتبطة بالإنتاجية و نتاج العمل (المردودية).

تسديد المصاريف حسب تبعات خاصة يفرضها المستخدم على العامل (أمر بمهمة، استعمال السيارة الشخصية لأداء خدمة و تبعات مماثلة).

الأجر الوطني الأدنى المضمون :

يحدد الأجر الوطني الأدنى المضمون المطبق في قطاعات النشاط بموجب مرسوم ويراعي عند تحديده تطور :

متوسط الإنتاجية الوطنية المسجلة،

الأرقام الاستدلالية لأسعار الاستهلاك،

الظروف الاقتصادية العامة.

• يشمل الأجر الوطني الأدنى المضمون، الأجر القاعدي و العلاوات و التعويضات مهما كانت طبيعتها، باستثناء التعويضات المدفوعة لتسديد المصاريف التي دفعها العامل.

الضمانات في مجال الأجور :

يجب على المستخدم دفع الأجور لكل عامل بانتظام، عند حلول أجل استحقاقه.

تحدد الأجور بعبارات نقدية محضة و تدفع عن طريق وسائل نقدية محضة.

يدرج مبلغ الأجر و جميع عناصره بالتسمية في وثيقة كشف الأجور الدوري التي يعدها المستخدم.

و لا يطبق الحكم على تسديد المصاريف.

تمنح الأفضلية لدفع الأجور و تسبيقاتها على جميع الديون الأخرى بما فيها ديون الخزينة و الضمان الاجتماعي، مهما كانت طبيعة علاقة العمل و صحتها و شكلها.

لا يمكن الاعتراض على الأجور المترتبة على المستخدم كما لا يمكن حجزها أو اقتطاعها مهما كان السبب حتى لا يتضرر العمال الذين يستحقونها.

المراجع القانونية :

قانون رقم 90-11 مؤرخ في 26 رمضان عام 1410 الموافق 21 أبريل سنة 199[[0 يتعلق بعلاقات العمل، (معدل و متمم).

الروابط :

[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]

[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]






 الموضوعالأصلي : المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر // المصدر : منتديات طيبة الجزائرية // الكاتب:c.ronaldo


توقيع : c.ronaldo





الجمعة 26 ديسمبر 2014 - 23:06
المشاركة رقم:
مشرف قسم التاريخ و الحضارة الاسلامية و الحديث ونصرة المصطفى
 مشرف قسم التاريخ و الحضارة الاسلامية و الحديث ونصرة المصطفى


إحصائيةالعضو

مُساهمةموضوع: رد: المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر


المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر


ربي ينوووووووووورك أخي

مشكوووووووووووووور ووممتااااااااز





 الموضوعالأصلي : المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر // المصدر : منتديات طيبة الجزائرية // الكاتب:أبو الفداء


توقيع : أبو الفداء





الأحد 19 أبريل 2015 - 12:32
المشاركة رقم:
عضو vip
عضو vip


إحصائيةالعضو

مُساهمةموضوع: رد: المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر


المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر


[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]


[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]





 الموضوعالأصلي : المرتب/ الأجر الوطني الأدنى المضمون في الجزائر // المصدر : منتديات طيبة الجزائرية // الكاتب:HOUWIROU


توقيع : HOUWIROU








الــرد الســـريـع
..



الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 4 (الأعضاء 1 والزوار 3)



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة


المواضيع الأخيرة
» Arab House is honored to invite you to attend the Third Arab Meeting of public finances (government financial planning)headquarter
اليوم في 8:50 من طرف مروة الدار

» تحميل الفيلم الجزائري كرنفال في دشرة جودة عالية BRRIP
أمس في 19:38 من طرف عليلووو

» برنامج شهادة العمل والأجر للضمان الإجتماعي "ats"
أمس في 10:11 من طرف insyoucef

»  سوناطراك توظف 8 آلاف منصب جديد في 2017
الجمعة 20 يناير 2017 - 20:22 من طرف adel

»  1AM 2ème génération P1 S1
الجمعة 20 يناير 2017 - 15:15 من طرف HOUWIROU

»  Le présent de l'indicatif: les verbes du 3ème groupe.
الجمعة 20 يناير 2017 - 15:09 من طرف HOUWIROU

»  Composition de français(3ème trimestre), 3 A.M
الجمعة 20 يناير 2017 - 15:03 من طرف HOUWIROU

»  devoir 1 du 3eme trimestreLe monde qui nous entoure
الجمعة 20 يناير 2017 - 10:52 من طرف HOUWIROU

» DEVOIR SURVEILLE N°1 DU TROISIEME TRIMESTRE 4°AM
الجمعة 20 يناير 2017 - 10:49 من طرف HOUWIROU

»  composition du 3eme trimestre 3am
الجمعة 20 يناير 2017 - 10:46 من طرف HOUWIROU

غير مسجل
أنت غير مسجل فى منتديات طيبة الجزائرية . للتسجيل الرجاء إضغط هنـا


سحابة الكلمات الدلالية
ماجستير توظيف الشرق 2011 مسابقة تحميل القانون التوظيف برنامج مواضيع نتائج 2012 رئيسي المدنية مسابقات مفتش الماجستير للضرائب الجزائر قانون متصرف الوطنية المدرسة الضبط اسئلة الجزائري